Idag använder de allra flesta personer sociala medier, och det är ett utmärkt ställe att marknadsföra dig själv och ditt personliga varumärke. Men med det snabba tempot och ständiga scrollandet kan de också skada ditt rykte genom några få knapptryckningar. Det är därför otroligt viktigt att du tänker efter innan du lägger upp någonting på sociala medier.

Allt fler arbetsgivare önskar idag att du länkar till dina sociala medier när du gör din ansökan, det är också allt fler arbetsgivare som söker upp dig på sociala medier vid en rekryteringsprocess.

Det är därför viktigt att tänka efter före på sociala medier!

Här är tre frågor som du bör ställa dig själv innan du ”postar”:

Kan någon uppfatta det som kränkande?

Att lägga ut starka åsikter om något kan vara både bra och dåligt. Det kan förstärka bilden av dig och visa att du brinner för något, men det kan också få negativa konsekvenser om din åsikt kan verka kränkande för andra. Fundera över hur det du skriver kommer att uppfattas hos olika människor som kommer att se det. Om det riskerar att göra någon illa berörd är det bäst att hålla det för sig själv.

Kan du stå för det du skriver?

Det du skriver kommer att synas för många människor. Hamnar du i en hätsk diskussion som upprör dig kan det vara lätt att säga saker som du egentligen inte menar, och lägga upp en kommentar som du senare kommer att ångra. Bittra kommentarer kommer att skada ditt personliga varumärke, även om du tar bort den efter en stund gör det snabba tempot på sociala medier att någon fortfarande kommer att ha sett den. Tänk därför alltid efter innan du kommenterar om det verkligen är något du kan stå för och inte kommer att ångra senare.

Hör det ihop med ditt personliga varumärke?

Vad säger ditt inlägg om dig? Stämmer det överens med ditt personliga varumärke? Både innehållet och tonen säger något om vem du är. För att verka trovärdig gäller det att ha en röd tråd genom allt du gör och säger, även på sociala medier. Så se till att du berättar om de saker och ämnen som passar ihop med ditt personliga varumärke, och berätta det med ett språk som passar dig.

Tänk efter före på sociala medier!

Såhär jobbar vi med dig som är arbetssökande Vad är Rusta och Matcha?

Är du arbetssökande och inskriven på Arbetsförmedlingen? Då kan du ha rätt till Rusta och Matcha! Vad är Rusta och Matcha?

Såhär arbetar vi med våra kandidater inom Rusta och Matcha:

Under processen får du guidning och handledning från en personlig kontaktperson för att forma och individanpassa processen för dig. Din handledare kommer tillsammans med dig att sätta upp en plan. Kontaktpersonen kommer att finnas tillgänglig för dig och upprätthålla regelbunden kontakt och uppföljning.

När du väljer oss som din Rusta och Matcha-leverantör stöttar vi dig genom att utgå från dina behov, Vi erbjuder följande

Genomgång och handledning inom intervjuteknik
Kunskapskartläggning och coachning
Studie- och yrkesvägledning
Hjälp med cv och personliga brev
Nyttjande av Jobcenters breda kontaktnät

Rusta

Under det första steget i Rusta och Matcha får du en dedikerad och engagerad handledare hos Jobcenter.

Handledaren är kompetent, hängiven och lyssnar på dig och dina behov. Tillsammans sätter ni upp en plan för hur du ska kunna nå din dröm så snabbt som möjligt.

Handledaren hjälper dig med bland annat: